Politique d’évaluation du rendement des cadres en CPE/BC

Les conseils d’administration des CPE/BC ont la responsabilité d’encadrer l’évaluation annuelle de la contribution des cadres. Cette démarche constitue un levier essentiel de saine gouvernance, favorisant à la fois la reconnaissance des réalisations, la transparence des attentes et l’amélioration continue.

En lien avec le récent modèle de politique proposé par l’ACCPE, cette formation présente les principes, les mécanismes et les outils permettant d’appliquer une démarche d’évaluation cohérente, mobilisatrice et alignée sur les priorités organisationnelles. Axée sur les résultats, la politique établit un lien clair entre les orientations stratégiques, le plan d’action annuel, les objectifs confiés aux cadres et le bilan des réalisations, tout en soutenant le dialogue, la reconnaissance et le développement professionnel